Mit TAFF zur Traumstelle

Wissenschaftskarriere, abgeschlossene Promotion in Amerikanistik und dann arbeitslos. Keine Perspektive für Annika Brunck. Ihr Vermittler in der Arbeitsagentur bot ihr zur Neuorientierung TAFF an, den Trainingscampus für Akademiker und Fach- und Führungskräfte der IHK Akademie Schwaben. Mit vollem Erfolg.

Heute ist Brunck als Senior Communications Managerin bei einer international tätigen Stiftung beschäftigt. Kleine dynamische Teams setzen mit gemeinsamer Arbeitssprache Englisch Aufklärungskampagnen auf und publizieren Infoflyer, die wissenschaftliche Sachverhalte allgemeinverständlich wiedergeben.

Entscheidend auf dem Weg dorthin war ein Kompetenzprofil, das Brunck in Zusammenarbeit mit ihrem Coach in den TAFF-Terminen erarbeitet hat. Was kann ich eigentlich? Was sind meine Stärken? Ein bis zwei Mal wöchentlich persönliche Arbeit mit dem Coach und für die Zwischenzeiten Hausaufgaben brachte sie zur Antwort: Ich kann total viel. Ich habe viele Kompetenzen, die auch in der freien Wirtschaft benötigt werden. Arbeitsschwerpunkt sollte die Unternehmenskommunikation sein. Dieses Kompetenzprofil wurde die Basis für die aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, mit denen Brunck auf Stellungssuche ging.

50 Bewerbungen waren nötig. Immer begleitet und motiviert durch den IHK-Coach. Parallel noch eine Weiterbildung zur Corporate Communications Managerin. Jetzt hat Brunck eine Stelle, die ihr auf den Leib geschrieben ist. Eine Vielzahl ihrer Kompetenzen bringt sie tagtäglich ein zum Erfolg ihres neuen Arbeitgebers.